Standpunten
Al meer dan 19 jaar vertegenwoordigt de PvdUS de belangen van actieve studenten in Utrecht. Want studeren is zoveel meer dan alleen in de boeken duiken. Je studententijd is een unieke periode waarin je niet alleen academische kennis opdoet, maar ook jezelf leert kennen, nieuwe ervaringen opdoet en jezelf ontwikkelt – binnen én buiten de collegezaal. Of je nu actief bent bij een vereniging, je inzet voor medezeggenschap of op zoek bent naar balans tussen studie en relevante ervaring opdoen: de stem van de actieve student verdient een plek aan tafel. En dáár maakt de PvdUS zich hard voor.
Speerpunten
Talentontwikkeling
De PvdUS gelooft in de studententijd als een periode van ontwikkeling die om meer draait dan alleen studeren. Deze periode moet gericht zijn op de talentontwikkeling van de student, ook buiten het curriculum, bijvoorbeeld door een bestuurs- of raadsjaar, het starten van een eigen onderneming of het verrichten van maatschappelijk werk.
Onderwijsinstellingen zoals de UU hebben ook de taak om bij te dragen aan de persoonlijke ontplooiing, zoals aangegeven in de WHW 1.3 lid 5. Wij vinden dat de universiteit meer mag meedenken met de student en meer kan helpen door actief onder de aandacht te brengen wat voor kansen je hebt als student.
Herkansingsregeling
De huidige herkansingsregeling waarbij je minimaal een vier moet halen om in aanmerking te komen voor een herkansing vinden wij als PvdUS niet goed. Deze regeling kan namelijk leiden tot onnodige stress bij studenten. Zij ervaren nu veel druk om meteen goed te presteren, waardoor er weinig ruimte is om te leren van fouten.
Wij vinden dat de vereiste om minimaal een vier te halen moet vervallen, omdat iedereen recht heeft op een tweede kans.
Één lijn tussen faculteiten
Op dit moment zit er een groot verschil in hoe verschillende faculteiten omgaan met de herkansingsregeling. Wij vinden dat elke student binnen de universiteit recht heeft op dezelfde behandeling en duidelijkheid. Om deze reden willen wij dat er een helder centraal herkansingsbeleid komt.
Zo hoeft bij de ene faculteit alleen je eindgemiddelde een 5,5 te zijn, terwijl je bij een andere faculteit voor elke toetsingsmogelijkheid een voldoende moet halen. Bij een studie als Rechtsgeleerdheid kun je niet hoger dan een 7 halen als je moet herkansen.
Studentenwelzijn
Het is al even bekend dat het niet goed gaat met het welzijn van de student. Prestatiedruk en stijgende kosten van levensonderhoud zijn hier belangrijke oorzaken van. De PvdUS ziet dit als een groot probleem en vindt daarom dat studentenwelzijn moet worden verankerd in het curriculum.
Door gestegen kosten in levensonderhoud en de stijgende rente op studiefinanciering is er meer financiële druk ontstaan. Dit levert stress en zorgen op en neemt de ruimte weg voor zelfontplooiing. Studenten proberen daarnaast kansen te vinden om hun CV op te bouwen, wat prestatiedruk vergroot. De PvdUS ziet dit als een systeemprobleem: er moet van bovenaf en universiteitsbreed gekeken worden hoe we psychologische problemen kunnen voorkomen in plaats van alleen verhelpen. Verankering van studentenwelzijn in het curriculum helpt daarbij. Ook sociale activiteiten, een gevoel van erbij horen en het belang van studie-, studenten- en sportverenigingen mogen niet onderschat worden; een positief zelfbeeld hangt samen met minder kans op depressieve klachten en faalangst.
Studentensport
Een onmisbaar onderdeel van het studentenleven is de studentensport. Zo is ongeveer één vijfde van de Utrechtse studenten lid bij een studentensportvereniging. De PvdUS zet zich al jaren in voor een betere facilitering vanuit de universiteit voor deze grote groep sportende studenten.
In samenwerking met veel studentensportverenigingen heeft de PvdUS gepleit voor meer geld naar Mesa Cosa, de overkoepelende stichting die verantwoordelijk is voor de studentensport in Utrecht. Olympos kan daardoor weer financieel gezond worden, maar er zijn nog steeds capaciteitsproblemen om alle activiteiten te huisvesten. In 2024-2025 is 8 ton toegezegd voor Olympos om voorzieningen te verbeteren en uit te breiden. Op dit moment zijn we bezig met het schrijven van een bestemmingsplan.
Verenigingsleven
Utrecht staat bekend om de veelzijdigheid aan sport-, studie- en gezelligheidsverenigingen in de stad. De PvdUS maakt zich sinds haar oprichting hard voor de belangen van studentenorganisaties en pleit voor een goede band tussen deze organisaties en de universiteit.
Verenigingen vormen voor veel studenten een belangrijk onderdeel van hun studententijd en zijn niet los te zien van de universiteit. De universiteit moet deze organisaties blijven ondersteunen met erkenning, waardering en voldoende financiële steun. We zijn bezig met een nota over verhoging van universitaire bestuursbeurzen voor studieverenigingen. Daarnaast denken we dat er meer te halen valt uit de band tussen verenigingen en de universiteit: thema’s zoals studentenwelzijn en prestatiedruk kunnen in verenigingsverband worden aangekaart, terwijl verenigingen kunnen leren van UU-kennis en expertise. Tegelijkertijd staat de PvdUS voor de zelfstandigheid van verenigingen; zij moeten geen directe spreekbuis van de universiteit worden.
Universiteitsbibliotheken
De universiteitsbibliotheken zijn belangrijke plekken voor studenten om zich te richten op hun studie. Studenten kunnen afhankelijk zijn van deze plekken omdat ze bijvoorbeeld thuis niet fijn kunnen studeren. De PvdUS zet zich daarom in voor fijne en toegankelijke universiteitsbibliotheken voor alle UU-studenten.
Door het werk van de PvdUS is in 2018 een pilot opgestart om in tentamenperiodes zowel de universiteitsbibliotheek in de binnenstad als de Uithof alleen toegankelijk te maken voor studenten van de Universiteit Utrecht. Omdat dit goed is bevallen, is door het College van Bestuur besloten de pilot te verheffen tot officieel beleid. Daarnaast is vanuit PvdUS-initiatief in 2024 een project opgestart via de Living Labs om het binnenplein van de universiteitsbibliotheek in de binnenstad te vergroenen; dit project wordt uitgevoerd door studenten zelf.
Bestuursbeurzen
We vinden het belangrijk dat studenten-, sport- en studieorganisaties, die een grote rol spelen in de (sociale) ontwikkeling van studenten, voldoende financiële steun ontvangen. We houden ons hier op verschillende vlakken mee bezig.
We zijn op dit moment bezig met een voorstel om bestuursbeurzen voor bestuurders van studieverenigingen te verhogen. De PvdUS praat actief mee over de invulling hiervan en neemt de belangen mee van alle studieorganisaties, zodat het resultaat eerlijk en goed uitpakt. Ook over bestuursbeurzen van sport- en gezelligheidsverenigingen praten we mee: we hebben meegedacht over het nieuwe toetsingskader en lobbyen voor een algemene verhoging.
Onderwijs
Het onderwijs is een belangrijk aandachtspunt. De stap tussen de middelbare school en de universiteit is groot. Daarom moet de universiteit studenten zo veel mogelijk vrijlaten en het onderwijs flexibel maken, terwijl de kwaliteit van het onderwijs gewaarborgd blijft.
Flexibilisering van het hoger onderwijs betekent onderwijs dat aansluit bij persoonlijke ambities en omstandigheden, waarbij de student regie krijgt over het eigen leertraject. Op landelijk niveau is flexstuderen (alleen betalen voor de vakken die je volgt) helaas gestopt in collegejaar 2023-2024. Uit rapporten bleek dat flexstuderen erg positief werd ontvangen. Daarom praten wij nu op nationaal niveau mee met koepelorganisaties voor herinvoering. De PvdUS blijft zich inzetten voor flexstuderen en flexibilisering in het algemeen.
Duurzaamheid
Duurzaamheid is één van de leidende strategische principes van de Universiteit Utrecht. De PvdUS vindt dat de UU zich moet willen houden aan de hoogste standaarden als het aankomt op het zijn van een duurzame organisatie en dat de universiteit haar voorbeeldfunctie waarmaakt.
Practice what you preach: de UU heeft veel kennis in huis via onderzoek en onderwijs over duurzaamheid. Als organisatie kan de UU daar meer gebruik van maken. Versterk het Sustainability Office: deze afdeling moet de transitie naar een klimaatneutrale universiteit regisseren en coördineren, maar in huidige bezetting overstijgt dit hun capaciteit. De PvdUS vindt dat het Sustainability Office meer personeel, invloed en financiering moet krijgen. Maak vaart met de vastgoedopgave: veel gebouwen op het Utrecht Science Park dateren uit de jaren ’70 en zijn (bijna) afgeschreven. Doorgaan met gebruik leidt tot hogere onderhoudskosten en energierekeningen. Als de UU klimaatneutraal wil zijn in 2030, zijn moderne gebouwen nodig die voldoen aan hoge standaarden voor isolatie en energieverbruik. Trage besluitvorming en bezuinigingen hebben geleid tot vertraging, uitstel of afstel van projecten.